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氘氘反应,也就是氘核聚变反应,通常来说,是作为氘氚聚变反应的副反应发生。

也就是在氘氚聚变过程中,会有一些氘氘粒子之间发生反应。

如果仅仅是氘元素的核聚变反应,人类目前还没有实现过点火,即便是在实验室内部也没有实现过。

所以专家们对于情报的判定都只有两个字--

假的!

这个结果并不能让阿迈瑞肯决策层满意,他们对情报系统还是很信任的,种花家控制核聚变工程使用的是氘氘聚变,是根据一系列的情报综合分析出的结果。

情报部门对于信息的可靠度评判数值高达97%以上。

组织会议的官员当即就说道,“大家不要只讨论可能或者不可能,我们的情报系统没有问题,这条消息的可信度很高。”

“如果核聚变工程确实使用的是氘氘聚变,他们是怎么样实现的呢?”

这个问题放出来就引起了专家们的思考。

在听到消息的时候,他们下意识都觉得不可能,但情报也可能是真的,那么对方是怎么实现点火的呢?

来自宾州大学的年轻教授恩格里克-来曼,就开口说道,“我认为存在一种可能性。他们使用的材料不是常规氘,而是强湮灭力场下制造的一阶氘。”

“上一次反重力性态研究中心发布的研究成果,说是发现了一阶氢元素,格鲁姆湖计划项目组的实验结果表明,铁的同位素升阶临界线是一致的,换句话说,能制造出一阶氢元素,就能制造出一阶氘元素。”

“他们可能进行的是一阶氘氘聚变!”

恩格里克-来曼的话让会场陷入了议论中,好多人讨论一下都觉得非常有可能。

既然能够制造出一阶氘,还同时进行着核聚变相关的项目研究,自然可能把一阶氘用在核聚变实验上。

“那么一阶氘氘反应会是什么情况?”

“也许是反应截面扩大?理论来说不太可能扩大到氘氚聚变的程度,但聚变反应的截面是指数型增长的,增加十倍都有可能。”

“也可能是综合性的聚变反应,比如他们添加了少量的一阶氚,让反应能快速进行,后续则维持一阶氘氘反应。”

“不管怎么说,支持这种研究的前提是,他们能够大规模的制造一阶氘元素……”

“……”

这个分析结果让很多人都感到郁闷。

如果是进行常规氘氘反应,他们还能思考其中是否有什么不知道的技术,但如果是一阶氘氘反应,就完全是一阶材料问题了。

一阶氘材料,他们也不可能拿到。

决策层的官员马上就想到了格鲁姆湖计划,若是他们能够制造高强度的湮灭力场,就肯定会发现很多新的材料,碰到类似的情况,就根本不需要组织专家分析了。

“还是因为计划进展不顺利。”

“好多领域完全跟不上种花家的节奏,对方有什么新奇的材料、技术,都要找一群人过来讨论……”

“格鲁姆湖计划,必须要更加重视啊!”

他们在湮灭力场技术上,落后实在是太多了,有人甚至觉得他们根本不可能再赶上了。

持有类似看法的人还很多。

一号决策人听着会议报告,不由想到了几百年前的殖民时代,大量的殖民者利用手中的先进武器,去对落后地区进行殖民。

当时各地被殖民的土着,看到火枪、火炮的巨大威力,或许还以为是神灵降世吧?

他们肯定完全不理解。

或许土着头领还会召集部落里的聪明人,一起研究对方用的是什么神器……

“这不就是现在的我们吗?”

一号决策人想着赶紧摇头,他们可不是什么土着部落,而是地球上最发达的国家之一。

但是,格鲁姆湖计划的情况是非常令人头疼的。

现在他们遇到的问题不仅仅是研究落后,就连计划的管理层都遇到了问题,首当其冲的就是,罗纳德-诺兰被解雇后,并没有任何其他一个人主动提出申请负责人职位。

这是很怪异的事情!

之前有很多人都非常的活跃,希望能够争取到负责人职位,计划的负责人可不止单单是一个职位,也代表了更高的薪资待遇、更多的奖金以及掌握更多的权利,可控制的资金都是几十亿美元起步的。

同时,担任计划的负责人,还能扩大个人在国际上多方面的影响力,无论去哪里都会被认为是‘大人物’。

如果研究能够有很大的进展,也许还会被载入史册。

等再过上几十年,史书上就会记载着,“格鲁姆湖计划最开始并不成功,连续更换了几次负责人之后,最终在某某人的带领下实现了……”

“完成了……”

等等。

总之,担任项目计划的负责人,能够获得庞大的金钱、名望以及个人影响力。

这样一个职位,却根本没有人主动申请。

一号决策人对此也很头疼,他和参谋团以及能源部的官员讨论过,最后还是决定任用远在瑞士的恩波利-库博。

没有人比恩波利-库博更适合接替罗纳德-诺兰的工作了。

这个职位本来就属于恩波利-库博,只不过他的运气不太好,重新被启用就去了国际湮灭理论组织,罗纳德-诺兰后来居上成为负责人。

现在……

“也该和库博面谈了!”一号决策人做出了决定。

……

恩波利-库博收到消息说一号决策人要和自己当面谈谈。

他对此很纠结。

他知道自己很大概率接替罗纳德-诺兰的职位,但现在的想法已经和曾经不一样了,尤其是和科罗特-詹姆斯交谈过后,他觉得最好还是不要担任格鲁姆湖计划的负责人。

科罗特-詹姆斯没有具体谈不担任负责人的原因,他的建议都是这样说的,“什么,你想担任负责人?如果你让我说一下意见,我只会提醒你一句——”

“Don't-do-this!”

他说的很用力,“现在的项目组,谁来谁是傻瓜,负责人就是最大的傻瓜。”

“你觉得为什么没有人主动申请?你好好考虑考虑。”

“这就是烫手山芋。”

“只要接任就不会有好下场,被解雇就只是时间问题……”

“……”

虽然知道最后还是会被解雇,但担任550亿美元庞大科研计划的负责人,实在是太有诱惑力了。

在乘坐飞机返回的路上,库博都一直在思考着,他还是决定把决策权交给运气,而不是自己主动去争取。

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